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《驼人大学—卓越经理人职业化素养提升训练》第一期培训总结

上传时间:2014-08-04 作者:Author

《驼人大学—卓越经理人职业化素养提升训练》第一期培训总结


2014年7月26、27日,河南驼人集团人力资源管理中心根据《驼人大学--驼人大讲堂》培训项目安排,圆满完成了驼人大讲堂第一期《卓越经理人职业化素养提升训练》培训。 

驼人集团中高层管理人员、储备干部,来自郑州、安阳、漯河、信阳、鹤壁、濮阳等地的18家企业的管理层(省医疗器械商会会员及省残疾人企业家协会会员企业),共计150多人参加了此次培训。 

本次培训的课程为《卓越经理人职业化素养提升训练》,旨在使管理者定位自我,认知管理者承担的各种角色和担负的职能,提高自我与团队建设的意识,认知自己的工作目标,提升管理技能,实现自我成长,让管理者明白事务处理的方法。为使课程达到预期效果,特邀请中国企业教育百强第八届中层领导力专业十佳培训师、第九届领导力专业中国十大培训专家,并入选《中华讲师网》千强讲师、中国人力资源开发研究会及中小企业协会领导力十大培训专家赵成国老师进行授课,在授课过程中,赵成国老师采用分享案例、故事、实战练习的方式进行培训,让参训人员在诙谐幽默、生动之中领略管理概念的原理,在实战与理论结合的分析中掌握管理技巧的精髓。同时,赵老师在培训中注重与参训人员的交流,勤于发问,在与学员的良好互动中诠释管理的科学。 

驼人集团组织的本次《卓越经理人职业化素养提升训练》培训,不仅是对于集体内部管理人员管理方法、管理技巧的一次提升,同时外来商会企业、残疾人协会单位的参与,也为同行业单位提供了一个共同交流与发展的平台,受到了参训企业的一直褒奖与好评,扩大了驼人集团在医疗器械行业的产业影响力。 

驼人大讲堂是集团为管理人员提供的一个不断提高自身管理水平、丰富管理知识的平台,是集团为管理干部提供的一项培训性福利,望参加培训的人员珍惜每次培训机会,持续积极地参与今后的培训课程。 



河南驼人集团

二零一四年七月三十日

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